Gestor de Risco de Credito e Fraudes

Descrição

O nosso cliente é uma multinacional prestadora de serviços de Telecomunicações que, no âmbito da sua estratégia de crescimento, pretende recrutar: Gestor de Risco de Credito e Fraudes (m/f).

Função:

• Desenvolver e implementar sistemas eficazes de prevenção e detecção e ou controle de processos ou produtos expostos a fraude ou risco de crédito para limitar as perdas da empresa, mitigar riscos e reduzir a inadimplência;
• Acompanhamento de contas de clientes que declararam falências, contas incobráveis, contas com histórico de pagamento duvidoso, analisar e interpretar tendências e padrões deste conjunto de dados;
• Desenvolver e analisar os registros de riscos do departamento, analisando os principais objetivos do departamento, identificando as principais áreas de risco, priorizando os riscos com base em uma avaliação de riscos e feedback das partes interessadas e relevantes;
• Abordar estrategicamente tendências e padrões de risco identificando riscos comuns em toda a organização, desenvolvendo recomendações para mitigação desses riscos;
• Fornecer orientação e conhecimento técnico para avaliar e definir as novas estruturas de clientes, envolvendo-se com partes interessadas;
• Treinar os gestores de cobranças nas diretrizes, políticas e procedimentos do risco de crédito.

Requisitos

• Bacharel em Finanças, Economia, Administração de Empresas, Estatística ou experiência de trabalho equivalente;
• Mais de dois anos de experiência em uma das seguintes áreas: Controle de Crédito, /Risco de Crédito /Operacional;
• Excelente comunicação escrita e oral, habilidades de resolução de problemas, criativo com foco na melhoria de processos;
• Excelentes habilidades de pesquisa e análise com capacidade de identificar e comunicar observações de valor agregado;
• Excelentes habilidades organizacionais e de gerenciamento de tempo com atenção aos detalhes;
• Auto-motivado com capacidade de trabalhar de forma independente;
• Fortes habilidades interpessoais com capacidade de trabalhar com todos os níveis de pessoal;
• Flexibilidade para abraçar e responder à mudança de forma eficaz;
• Capaz de trabalhar sob pressão e com prazos apertados;
• Nacionalidade Moçambicana.

Oferecemos

A oportunidade de integrar um dos mais importantes projectos do país, e remuneração compatível com a qualificação e experiência demonstradas.