Consultor de Recursos Humanos

Descrição

Na CONTACT sabemos que são as pessoas que fazem a diferença, e por isso apostamos no desenvolvimento do talento das nossas equipas. Fazer parte da equipa CONTACT significa ser reconhecido como um profissional de referência na área de Recursos Humanos.

Se pretende fazer parte de uma equipa que compreende, inspira e desafia as pessoas a descobrir e alcançar o seu potencial, então concorra à oportunidade que temos para si.

Função

• Reportando ao Gestor de Unidade de Negócio, será responsável pelo levantamento de perfis e descritivos funcionais; colocação de anúncios na imprensa e em websites;
• Triagem curricular;
• Realização de entrevistas individuais e provas de grupo; aplicação e correcção de testes;
• Verificação de referências profissionais; recolha de dados de identificação dos candidatos; gestão das candidaturas em base de dados; elaboração de relatórios individuais; executar follow up de processos de recrutamento e selecção e/ou assessment com os clientes; e prestar esclarecimentos sobre emprego e oportunidades disponíveis a candidatos.

Requisitos

• Licenciatura em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou área equivalente;
• Experiência profissional mínima de 3 anos em Recursos Humanos – Recrutamento e Selecção, Avaliação Psicológica ou Consultoria;
• Muito bons conhecimentos de Inglês, falado e escrito;
• Sólido domínio dos aplicativos do MS Office (Excel, Word e PowerPoint);
• Boa capacidade de comunicação e de relacionamento;
• Iniciativa e proactividade;
• Orientação para objectivos e para o cliente;
• Boa capacidade de organização e forte atenção ao detalhe.

Oferecemos

A oportunidade de integrar uma empresa sólida e reconhecida no mercado, que proporciona boas condições de trabalho e remuneração compatível com as qualificações e experiência demonstrada.