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FHI 360
Uma oportunidade na

FHI 360

Oficial Técnico de Melhoria de Qualidade (MQ)

  • Nampula
  • Candidaturas encerradas
A oportunidade

Conheça a função e prepare a sua candidatura.

A FHI 360 é uma organização americana não governamental de desenvolvimento humano, que se dedica à melhoria da vida das pessoas de forma duradoura, através de soluções integradas e locais.

A nossa equipa inclui especialistas em saúde, educação, nutrição, meio ambiente, desenvolvimento económico, sociedade civil, igualdade de género, comunicação, pesquisa e tecnologia – criando uma combinação única de capacidades para enfrentar os desafios actuais do desenvolvimento interrelacionado. A FHI 360 está em 60 países com mais de 4000 colaboradores e em Moçambique conta com 550 trabalhadores. Neste momento estamos em busca de um candidato qualificado para a posição de:

Oficial Técnico de Melhoria de Qualidade

Descrição:

A FHI 360 está à procura de um candidato ao cargo de Oficial Técnico de Melhoria de Qualidade, para um projecto implementado na província de Nampula, focado na melhoria da qualidade dos resultados de saúde materno-infantil e que trabalha com parceiros do Governo para institucionalizar uma cultura de melhoria de qualidade. O Oficial Técnico de Melhoria de Qualidade será responsável pelo planeamento e implementação das actividades que apoiam os provedores de serviços de saúde do governo provincial e distrital, instituições de saúde e a comunidade para implementar novas estratégias e diretrizes nacionais de Melhoria da Qualidade e Humanização e implementar o apoio das unidades sanitárias para actividades de melhoria da qualidade.

Resumo do trabalho/Responsabilidades

O Oficial Técnico de Melhoria de Qualidade (MQ) terá as seguintes responsabilidades:

  • Apoiar o Assessor Provincial de MQ para implementar e monitorar actividades que forneçam apoio técnico e capacitação aos intervenientes provinciais e distritais do Governo, implementando a nova estratégia e directrizes nacionais de melhoria da qualidade;
  • Em colaboração com parceiros do consórcio, desenvolver estratégias de formação, projetar e conduzir formações para desenvolver a capacidade dos parceiros do Governo de conduzir a melhoria da qualidade de orientação, facilitar o aprendizado de colaborações e implementar pacotes de mudanças de maneira oportuna e económica;
  • Implementar e apoiar actividades relacionadas a modelos de financiamento com base em resultados (RBF), incluindo a formação de parceiros governamentais para implementar os modelos em unidades sanitárias e distritos seleccionados;
  • Planear e implementar assistência técnica de projecto e visitas de orientação à província de Nampula e ao pessoal do distrito para financiamento baseado nos resultados e MQ;
  • Garantir que as atividades sejam implementadas de acordo com os procedimentos operacionais padrão (SOPs);
  • Escrever e editar relatórios técnicos e documentos relacionados com actividades de melhoria de qualidade;
  • Participar em grupos de trabalho técnico de nível provincial para a área de conteúdo de melhoria de qualidade na ausência do Assessor Provincial de MQ;
  • Planear, implementar e gerir a síntese de dados de monitoria para indicadores de qualidade de atendimento nas unidades sanitárias e na comunidade;
  • Garantir o uso efectivo dos dados, inclusive dos sistemas rotineiros de informações de saúde, pelos funcionários das unidades sanitárias provinciais, distritais e funcionários, e pelos parceiros do consórcio e funcionários do programa, para informar sobre o planeamento e monitorar os esforços de melhoria.

Qualificações

  • Diploma universitário numa área de saúde; Grau de Mestrado, ou equivalência internacional e/ou formação superior em saúde pública, planeamento e gestão de programas de saúde, Saúde Materno-Infantil ou outro campo relevante
  • Pelo menos 5 anos de experiência em serviços de saúde, com preferência na metodologia de melhoria da qualidade.
  • Pelo menos 3 anos de experiência profissional colaborando com a USAID e /ou projectos internacionais de organizações de desenvolvimento.
  • Experiência na supervisão directa do pessoal de programa e na supervisão e avaliação do desempenho e necessidades do pessoal.
  • Experiência na concepção e implementação de formações e orientação nos níveis distritais e das unidades sanitárias; experiência na prestação de serviços clínicos de Saúde Materno-Infantil e na equipe de tutoria para atender aos critérios clínicos.
  • Experiência de trabalho na província de Nampula
  • Capacidade demonstrada de criar e manter relações de trabalho eficazes com o pessoal do Governo e partes interessadas no nível da comunidade.
  • Fluência em Português exigida.
  • Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita em inglês e conhecimento da língua local serão uma vantagem.
  • Excelente capacidade de comunicação oral e escrita.
  • Excelentes habilidades organizacionais e analíticas.
  • Proficiência comprovada no uso do Microsoft Office Suite.

Os candidatos interessados queiram por favor enviar carta de candidatura, especificando a vaga, CV com cópias de documentos, cartas de referência relevantes até o dia 30 de Abril de 2019 no site www.fhi360.org/careers.

Informamos que só os candidatos seleccionados serão contactados.

Todas as candidaturas a vagas na FHI360 são gratuitas, não se cobra nenhum valor pelo processo de Recrutamento & Selecção.

This job description summarizes the main duties of the job. It neither prescribes nor restricts the exact tasks that may be assigned to carry out these duties. This document should not be construed in any way to represent a contract of employment. Management reserves the right to review and revise this document at any time.

FHI 360 fosters the strength and health of its workforce through a competitive benefits package, professional development and policies and programs that support healthy work/life balance. Join our global workforce to make a positive difference for others — and yourself.

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