Superintendente de Produção

A SBM Offshore pretende admitir para o seu quadro de pessoal um (1) Superintendente de Produção.

Funções

Para atender com segurança as metas de produção de forma eficiente e cumprir as obrigações contratuais, você deve:

• Atender ao Plano de Produção, operar a planta com segurança dentro dos parâmetros de projeto conforme o manual de operação e levantar feedback/desvios quando necessário.
• Colaborar com a equipe da base em terra e disciplinar os especialistas para entregar o plano de produção
• Ser um ponto focal para o trabalho de clientes e fornecedores nas áreas de produção.
• Colabore e apoie totalmente o Chefe de Departamentos (HODs) e o Gerente de Instalação Offshore (OIM) para atingir os objetivos de negócios.

A fim de obter valor agregado para os clientes e a SBM, desenvolvendo relacionamentos construtivos enquanto defende os interesses da SBM, você deve:

• Ser o ponto focal para revisar/ implementar/ autorizar solicitações de clientes.
• Gerenciar/ dar suporte ao trabalho do fornecedor nas áreas de produção.
• Analisar escassez/adiamento de produção. Identificar as responsabilidades entre a SBM e o cliente, conforme definido no contrato. Proponha ações corretivas, se relevante.

Para liderar efetivamente uma equipe de produção, você deve:

• Garantir que a equipe de Produção tenha objetivos claros e alinhados com o negócio.
• Monitorar e gerenciar o desempenho individual e da equipe.
• Fornece suporte e garante que o desenvolvimento individual e da equipe, treinamento e competência sejam cumpridos.

Requisitos

• Mínimo de 3 anos ocupando o cargo de Superintendente de Produção/ Superintendente de Operações a bordo de um FPSO em operação.
• Qualificação acadêmica em Engenharia Química ou Processamento de Petróleo e Gás.
• OU 15 anos de experiência e conhecimento em sistemas de processamento de hidrocarbonetos e sistemas utilitários offshore.
• Experiência de supervisão de Permissão de Trabalho, Padrões de Isolamento Mecânico/Elétrico e Avaliação de Risco.

Habilidades

• Pessoais Pessoal: Consciencioso, flexível, versátil e determinado. Capaz de comunicação e desempenho assertivos e positivos.
• Liderança: Segurança exemplar e habilidades de liderança gerencial. Bons níveis de comunicação escrita e falada na língua inglesa. Compreensão clara do comportamento do pessoal e das questões da equipe. Capaz de motivar funcionários e equipes sênior. Flexível na aplicação de diferentes abordagens para mudanças nas demandas de trabalho.
• TI: Operação da interface do sistema MMS. Familiaridade prática com o pacote de software padrão ‘Office’. Operação e uso de sistema de Internet e correio eletrônico.

Benefícios

• As posições na frota da SBM oferecem exposição a tecnologias líderes do setor, oportunidades fenomenais para progressão na carreira e a chance de trabalhar ao lado de alguns dos principais talentos do setor.
• Oferecemos excelentes salários, rotações de tempo iguais e pacotes de benefícios abrangentes, incluindo planos de bônus e pensões.

Documentos

• Carta de Apresentação.
• Curriculum Vitae.