A oportunidade
Conheça a função e prepare a sua candidatura.
A GIWEPO pretende admitir para o seu quadro de pessoal um (1) Contabilista Sénior.
Propósito
Estamos à procura de um Contabilista Sénior detalhista para executar e coordenar as funções contábeis dentro da organização de nosso cliente. As responsabilidades do Contabilista Sénior incluem a preparação de relatórios financeiros, realização de reconciliações de contas, manutenção do livro-razão geral, preparação de declarações fiscais, assistência nas preparações de auditoria e execução de outras tarefas contábeis conforme atribuídas.
Descrição do Trabalho
- Para ter sucesso como Contabilista Sénior, você deve ter um sólido conhecimento prático dos Princípios Contábeis Geralmente Aceitos (GAAP) e fortes habilidades de análise financeira. Um excelente Contabilista Sénior também deve possuir fortes habilidades em Excel, ser detalhista, altamente organizado e capaz de trabalhar com pouca ou nenhuma supervisão e trabalhar sob pressão.
Funções
- Coordenar funções e programas de contabilidade.
- Elaboração de análises e relatórios financeiros.
- Elaboração de projeções de receita e previsão de despesas.
- Auxiliar na elaboração e acompanhamento de orçamentos.
- Manter e reconciliar o balanço patrimonial e as contas do razão geral.
- Auxiliar na preparação da auditoria anual.
- Investigar e resolver descobertas de auditoria, discrepâncias de contas e problemas de não conformidade.
- Elaboração de declarações fiscais federais, estaduais, municipais e especiais.
- Contribuir para o desenvolvimento de sistemas, programas e procedimentos de contabilidade novos ou alterados.
- Desempenhar outras funções contábeis e apoiar a equipe júnior, conforme necessário ou designado.
Requisitos
- Necessário Graduação em Contabilidade ou Finanças.
- 3+ anos de experiência em contabilidade.
- Conhecimento prático de leis tributárias e GAAP.
- Fortes habilidades de análise financeira.
- Fortes habilidades de comunicação, tanto escrita quanto verbal.
- Fortes habilidades organizacionais e de gerenciamento de estresse.
- Proficiência em Microsoft Office, especialmente em Excel.
- Capacidade de treinar e gerenciar equipe.
- Capacidade de trabalhar com pouca ou nenhuma supervisão.
- Língua inglesa.
Documentos
- Carta de Apresentação.
- Curriculum Vitae.