Técnico de Desenvolvimento RH

A Mota-Engil pretende admitir para o seu quadro de pessoal um (1) Técnico de Desenvolvimento RH.

Funções

• Gerir processos de Recrutamento e Seleção, incluindo os processos de mobilidade internacional, por forma a responder às necessidades de RH das respetivas Direções.
• Assegurar o Acolhimento e Integração de novos colaboradores “Onboarding”.
• Apoiar os processos de Formação, no que respeita à identificação das necessidades formativas, garantir o cumprimento do plano anual de formação, assegurando a implementação das atividades e a proposta das respetivas entidades formadoras externas.
• Acompanhar os processos da Avaliação de Desempenho, garantindo o cumprimento dos procedimentos definidos e contribuindo para a melhoria contínua do processo.
• Apoiar a elaboração/atualização/melhoria dos processos e procedimentos de RH, com foco na retenção de talentos.

Requisitos

• Formação Superior na área de Gestão de Recursos Humanos, Economia, Gestão ou similar.
• Experiência profissional mínima de 3 anos nas áreas de desenvolvimento de recursos humanos.
• Domínio de SAP Success Factors e MS Office (preferencial).
• Trabalho em equipa.
• Orientação para os resultados.
• Planeamento, organização e gestão de prioridades.
• Eficácia comunicacional.
• Forte orientação para o cliente interno.

Documentos

• Carta de Apresentação.
• Curriculum Vitae.