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IHG Hotels & Resorts
Uma oportunidade na

IHG Hotels & Resorts

Diretor Assistente de Salas

  • Angola
  • Candidaturas encerradas
A oportunidade

Conheça a função e prepare a sua candidatura.

O IHG Hotels & Resorts pretende admitir para o seu quadro de pessoal um (1) Diretor Assistente de Salas.

Funções

  • Direcionar as atividades diárias de front office e de limpeza enquanto desenvolve e treina sua equipe para oferecer experiências de alto nível aos hóspedes.
  • Criando o ambiente de trabalho perfeito para sua equipe prosperar e impulsionando a colaboração entre os departamentos.
  • Fornecer aos hóspedes todas as informações necessárias para desfrutar de uma experiência verdadeiramente memorável.
  • Supervisionar a função de auditoria noturna, preparar relatórios financeiros diários e fornecer previsões precisas.
  • Realização de inspeções de rotina no front office e áreas públicas – tomando ações imediatas para corrigir quaisquer deficiências.

Requisitos

  • Licenciatura, qualificação de ensino Superior ou equivalente em Administração Hoteleira ou Administração de Empresas.
  • Quatro anos de experiência em atendimento ao hóspede/hotel, sendo dois anos em cargo de gerência ou uma combinação equivalente de educação e experiência profissional.
  • Deve falar o(s) idioma(s) local(is).
  • Outros idiomas preferidos.
  • Preferencialmente Fundo IHG.

Benefícios

  • Damos ao nosso pessoal tudo o que ele precisa para ter sucesso. De um salário competitivo que recompensa todo o seu trabalho árduo a uma ampla gama de benefícios projetados para ajudá-lo a viver sua melhor vida profissional – incluindo uniforme completo, descontos impressionantes em quartos e alguns dos melhores treinamentos do mercado. A nossa missão é dar as boas-vindas a todos e criar equipas inclusivas onde celebramos a diferença e encorajamos os colegas a darem o seu melhor para o trabalho.
  • O IHG Hotels & Resorts oferece oportunidades iguais de emprego para candidatos e funcionários, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, status de veterano protegido ou deficiência. Promovemos uma cultura de confiança, apoio e aceitação. Sempre acolhendo diferentes formações, experiências e perspectivas.
  • O IHG oferece a cada membro da equipe o espaço necessário para pertencer, crescer e fazer a diferença em um ambiente colaborativo. Sabemos que, para trabalhar bem, precisamos nos sentir bem – dentro e fora do trabalho – e, por meio de nossa estrutura myWellbeing, estamos comprometidos em apoiar o bem-estar em sua saúde, estilo de vida e local de trabalho.

Documentos

  • Carta de Apresentação.
  • Curriculum Vitae.
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