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Engenheiro Ambiental

  • Angola
  • Candidaturas encerradas
A oportunidade

Conheça a função e prepare a sua candidatura.

A Engconsult pretende admitir para o seu quadro de pessoal um (1) Engenheiro Ambiental.

Funções

  • Fazer a coordenação de aspectos relacionados com a área ambiental e apoiar na área social, ao nível local e regional;
  • Responsável pela integração da componente ambiental em Estudos de Impacte Ambiental e Social (ESIA), compreendendo: caracterização, avaliação de impactes ambientais, identificação de medidas mitigadoras e compensatórias (e seus custos) e programas de monitorização;
  • Responsável pela elaboração e integração dos Planos de Gestão Ambiental e Social e outros documentos relevantes, a nível da legislação nacional e internacional;
  • Recolher e analisar informação técnica;
  • Realizar trabalhos de campo;
  • Responsável pela coordenação de equipas envolvidas nos ESIA;
  • Realizar reuniões com partes interessadas (como entidades públicas);
  • Reporta à Coordenadora do Departamento Ambiente e Social;
  • Executar outras tarefas compatíveis com as exigências da função.

Requisitos

  • Grau académico: Licenciatura em Engenharia Ambiental, Engenharia Sanitária, Tecnologia e Gestão Ambiental;
  • Área funcional: Ambiental e Social;
  • Experiência: 5-7 anos;
  • Nacionalidade: Angolana ou Estrangeiro Residente.

Aptidões necessárias

  • Experiência na realização e coordenação de Estudos de Impacte Ambiental e Social, Planos de Gestão Ambiental, Planos de Gestão de Resíduos e Auditorias Ambientais;
  • Experiência e participação em projectos financiados pelo Banco Mundial, Banco Africano de Desenvolvimento, entre outras entidades financiadoras, em particular, em estudos de impacte ambiental e social;
  • Conhecimento de Normas ambientais Nacionais e Internacionais;
  • Mínimo de 5 anos de experiência de trabalho na coordenação de EIAS com equipas multidisciplinares;
  • Experiência na realização de trabalho de campo em Angola;
  • Elevada capacidade de organização, planeamento e cumprimento de prazos;
  • Facilidade de comunicação;
  • Capacidade de negociação;
  • Iniciativa, independência e espírito de equipa;
  • Boa comunicação em inglês de forma oral e escrita, capacidade de comunicação em Português de forma fluida.

Documentos

  • Carta de Apresentação.
  • Curriculum Vitae.
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