Responsável de Controlo Operacional

A Open Mind Consultoria pretende admitir para o seu quadro de pessoal um (1) Responsável de Controlo Operacional.

Responsabilidades

• Assegura que todas as normas e procedimentos de controlo inerentes à prevenção da quebra, controlo de stocks e inventários sejam cumpridos, de forma a garantir os objectivos definidos pela Direcção de Operações.
• Controla todo o fluxo de cash sheet e verifica toda a documentação das lojas (Recepção de produtos, facturas, pagamentos, depósitos, etc).
• Apoia, acompanha, forma, coordena e supervisiona as lojas de modo a garantir que os objectivos definidos sejam conseguidos.
• Supervisiona a acção das administrativas de Loja, de modo a serem escrupulosamente cumpridos todos os procedimentos estabelecidos, nomeadamente os de ordem financeira.
• Instrui i a sua equipa para ter um apertado controlo e vigilância sobre a boa observância dos prazos de validade dos produtos à venda nas lojas.
• Responde a todas as dúvidas e pedidos de esclarecimento apresentados e relativos à área administrativo/financeira.
• Identifica necessidades de revisão ou criação de novos procedimentos operacionais, garantindo a sua aplicação e a adopção de eventuais medidas correctivas.
• Elabora relatórios e mapas relativos às informações e situações apuradas, evidenciando eventuais não conformidades e enaltecendo os aspectos positivos apurados.
• Realiza as avaliações de desempenho dos elementos da sua equipa, identificando necessidades de formação, processos de desenvolvimento e capacidades evidenciadas.
• Pauta as suas acções por padrões elevados de ética.

Requisitos

• Licenciatura/Bacharelato em Gestão de Empresas, Economia ou Finanças.
• Experiência mínima de 5 anos no desempenho desta função no sector da distribuição alimentar e não alimentar.
• Capacidade de análise e formativa.
• Elevado sentido de responsabilidade, de organização, de método e de disciplina. Conhecimentos de logística e de operação de loja. Sentido de missão e espírito de equipa.
• Forte sentido de liderança.
• Conhecimento da legislação comercial, de importações, fiscal e de segurança alimentar.
• Conhecimentos de informática na óptica do utilizador (SAP e EXCEL).
• Gere pelo exemplo.

Documentos

• Carta da Apresentação.
• Curriculum Vitae.