Oceana Group Angola – O Guia de Recrutamento

Este artigo reúne toda a informação sobre vagas de emprego no Oceana Group Angola, caso tenha interesse em iniciar uma carreira nesta instituição, continue lendo este guia e siga as dicas até que esteja pronto para seguir carreira.

Sobre o Oceana Group Angola

Oceana Group Angola é uma empresa fundada em 1918, que tem se tornado num dos maiores grupos de pesca da África do Sul e ainda um participante importante no sector pesqueiro na Namíbia. A empresa está na Bolsa de Valores de Joanesburgo (JSE) e  da Namíbia (NSX). Actualmente tem mais de 6,053 funcionários. O seu negócio core é a apanha, processamento, marketing e distribuição de conservas de peixe, farinha de peixe, óleo de peixe, lagosta, carapau, lulas e pescada. A empresa vende peixe e produtos à base de peixe para a África, EUA, Ásia, União Europeia e Austrália.

Consultar Vagas do Oceana Group

É aconselhável que consulte regularmente as mais recentes oportunidades de emprego publicadas pela empresa visitando o endereço vagas no Oceana Group em Angola. Encorajamos a enviar a sua candidatura.

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Vagas no Oceana Group Angola

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Como candidatar-se à vagas de emprego no Oceana Group

Você deve especificar no CV e na carta a área que gostaria de trabalhar, bem como o cargo específico que pretende ocupar. Feito isso você poderá elaborar o seu currículo personalizado para o Oceana Group, inclua aqueles detalhes que sejam relevantes para área em que pretende trabalhar. Nem toda a sua experiência vai ser relevante, foque-se na experiência que case com as descrições dos cargos que pretende ocupar.

Primeiros passos para trabalhar no Oceana Group

É hora de preparar a sua carta de apresentação e o currículo para enviar a sua candidatura, caso contrário, foque-se em aprimorar as suas qualificações com formação e estágio profissional, muitas vezes poderá ser exigida alguma experiência para ocupar determinadas vagas, por isso esteja sempre aberto para realizar actividades que lhe possam dar a experiência necessária, mesmo que não sejam trabalhos efectivos.

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