Vagas na Puma Energy Angola – O Guia de Recrutamento

Este artigo reúne toda a informação sobre vagas de emprego na Puma Energy Angola, caso tenha interesse em iniciar uma carreira nesta instituição, continue lendo este guia e siga as dicas até que esteja pronto para seguir carreira.

Sobre a Puma Energy Angola

A Puma Energy Angola é uma empresa petrolífera midstream e downstream, subsidiária da empresa multinacional de comercialização de matérias-primas Trafigura Beheer BV. Tem operações em 45 países espalhados por cinco continentes, englobando o fornecimento, armazenamento, refinação, distribuição e venda a retalho de uma vasta gama de produtos petrolíferos. A empresa foi fundada na América Central em 1997, como rede de armazenamento e distribuição de petróleo, e está agora activa na América Latina, em África, nos Países Bálticos, no Médio Oriente, na Ásia e na Austrália. Foi adquirida pela Trafigura em 2000. Em 2010, a empresa anunciou a aquisição de cinco empresas de venda a retalho da BP África. Desde então tem adquirido outros activos de comercialização de combustíveis na América Central, nas Caraíbas, no Sudeste Asiático e na Austrália.
A empresa possui e opera mais de 1.850 estações de serviço e 5,6 milhões de metros cúbicos (35 milhões de barris) de instalações de armazenamento de petróleo. A empresa emprega mais de 7.500 colaboradores e está seteada em Singapura, com eixos regionais em Genebra, Joanesburgo, San Juan e Talin.

Consultar Vagas da Puma Energy

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Vagas no Puma Energy Angola

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Como candidatar-se à vagas de emprego na Puma Energy

Você deve especificar no CV e na carta a área que gostaria de trabalhar, bem como o cargo específico que pretende ocupar. Feito isso você poderá elaborar o seu currículo personalizado para a Puma Energy, inclua aqueles detalhes que sejam relevantes para área em que pretende trabalhar. Nem toda a sua experiência vai ser relevante, foque-se na experiência que case com as descrições dos cargos que pretende ocupar.

Primeiros passos para trabalhar na Puma Energy

É hora de preparar a sua carta de apresentação e o currículo para enviar a sua candidatura, caso contrário, foque-se em aprimorar as suas qualificações com formação e estágio profissional, muitas vezes poderá ser exigida alguma experiência para ocupar determinadas vagas, por isso esteja sempre aberto para realizar actividades que lhe possam dar a experiência necessária, mesmo que não sejam trabalhos efectivos.